El equipo de Juritecnia, con su Directora Maria Jose de Diego a la cabeza, acudió ayer a Vitoria a la entrega de los premios a la Gestión Avanzada por parte del Gobierno Vasco, otorgado a 25 organizaciones vascas, ¡entre las cuales nos encontramos!
Dichos premios están promovidos por la Fundacion Euskalit, que busca promover la gestión avanzada para mejorar la competitividad y el desarrollo sostenible.
Puedes ver el video retransmitido en TV aquí: VER VIDEO ENTREGA DE PREMIOS EUSKALIT
BAI SAREA crea herramientas para que las empresas detecten y aborden la brecha salarial e impulsen el cambio en la cultura de sus organizaciones
Las empresas y entidades que componen BAI SAREA han celebrado esta mañana en Orona Ideo en Hernani su tercera asamblea, en la que han presentado los frutos del trabajo colaborativo y participativo que han desarrollado desde su nacimiento en marzo de 2018. Nuestra compañera Arantza García Andrés ha representado a Juritecnia.
BAI SAREA está compuesta por 63 entidades que cuentan con el distintivo de Colaboradoras para la Igualdad que concede Emakunde y su objetivo es contar con un espacio de colaboración para multiplicar el impacto que los planes de igualdad de las distintas organizaciones tienen en la reducción de las brechas de género del mercado laboral. La información en la Revista Emakunde y en Irekia.
El 28 de Noviembre se celebró en Bilbao la jornada de clausura del proyecto “Los ODS en la Estrategia de las empresas”, impulsado por CEBEK, con la colaboración de la Fundación BBK y la Diputación Foral de Bizkaia y que contó con la participación de Maria José De Diego, nuestra Directora Ejecutiva de Juritecnia. El objetivo fundamental fue facilitar el apoyo y las herramientas necesarias para incorporar los ODS en la gestión de las empresas participantes y propiciar así una revisión transformadora de sus enfoques de negocio.
Estas fueron las nueve empresas participantes: Bahía Bizkaia Gas, Cebek, Dronak, Juritecnia, Suez Treatment Solutions, Transbordador de Bizkaia, Rivera Limpieza Integral y Servicios Auxiliares, Vicinay Marine Innovacion y Viuda De Sainz.
En la jornada de clausura del proyecto permitió que las organizaciones participantes compartieran públicamente los resultados obtenidos y dieran a conocer de primera mano sus experiencias y buenas prácticas. La apertura del acto corrió a cargo de Iñaki Garcinuño, Presidente de CEBEK, y de Ainara Basurko, Diputada de Promoción Económica de la DFB y la clausura por Nora Sarasola, Directora General de Fundación BBK.
José Antonio Calvo, Gerente de Acorde Consulting actuó como moderador del acto en el que las 9 empresas fueron las protagonistas indiscutibles, presentando buenas prácticas vinculadas a aspectos tales como igualdad en el mercado laboral, generación de menos emisiones, economía circular en la manufactura y reducción de consumos entre otras.
Juritecnia ha sido invitada el próximo jueves 28 de Noviembre a la jornada ODS EN LA ESTRATEGIA DE LAS EMPRESAS, organizada por CEBEK, la Confederación Empresarial de Bizkaia.
Se ha finalizado el proyecto piloto ODS EN LA ESTRATEGIA DE LAS EMPRESAS, realizado con el objetivo fundamental de facilitar el apoyo y las herramientas necesarias para incorporar los ODS en la gestión de las entidades participantes y propiciar así una revisión transformadora de sus enfoques de negocio.
Compartiremos los resultados obtenidos y las experiencias y buenas prácticas de las empresas participantes. Y os lo contaremos todo tras la jornada.
Hoy Juritecnia ha estado en la 25 Semana Europea de la Gestión Avanzada, representada por nuestra Directora Ejecutiva Maria José de Diego y nuestro compañero Jon López, Responsable de Orientación Laboral.
En la jornada de hoy se han tratado los siguientes temas:
PERSONAS
09:10-09:50 DEPTO. EMPLEO Y POLÍTICAS SOCIALES GOBIERNO VASCO / Proyecto Kontzilia30
09:50-10:00 RED DENBBORA SAREA / Presentación Red Denbbora Sarea
10:00-10:40 AFAE / Conciliación corresponsable y ODS
11:10-11:50 FUNDACIÓN MASFAMILIA / Más allá del teletrabajo, nuevas formas de trabajo flexible
11:50-12:30 EMAKUNDE / La igualdad en las empresas, innovación y crecimiento económico
12:30-13:10 PLATAFORMA 50 – HACKING LONGEVITY / Transformación profesional senior.
ODS-OBJETIVOS DESARROLLO SOSTENIBLE
15:30-17:30 IZAITE / Agenda 2030 y el compromiso de las empresas vascas con la sociedad
GESTIÓN EN CORTO
19:00-20:30 EUSKALIT / MONDRAGON UNIBERTSITATEA / Entrega del Premio Gestión en corto
Hoy nuestra companera, Begoña Puente, ha acudido a GLOBAL INNOVATION DAY 2019 que este año ha inaugurado la Semana de la Ciencia, la Tecnología y la Innovación en Euskadi, y que ha contado con la participación del Lehendakari Iñigo Urkullu y la asistencia del Consejo Vasco de Ciencia, Tecnología e Innovación.
De la mano de Innobasque hemos conocido seis proyectos de #innovación disruptiva con potencial para revolucionar el mercado.
Aquí podéis ver un resumen: VER RESUMEN
Y el material completo de lo acontecido en el acto: GLOBAL INNOVATION DAY
CEBEK ha otorgado a JURITECNIA el PREMIO «ENPRESAN BARDIN pyme. 2019».
Este premio se concede a empresas de Bizkaia que destaquen por las actuaciones llevadas a cabo para el impulso de la igualdad de oportunidades en el ámbito laboral, y principalmente iniciativas que favorezcan la corresponsabilidad y la conciliación entre la vida laboral y familiar y estrategias que faciliten la presencia de mujeres en ámbitos de decisión y representación, tanto a nivel institucional como de empresa.
¡¡Enhorabuena al equipo de Igualdad de Juritecnia, a toda su plantilla y a nuestro alumnado por sus aportaciones en las actividades de igualdad que realizamos en el centro!!
Aquí os dejamos el detalle de todo lo acontecido en la Asamblea, un día muy especial!
ASAMBLEA GENERAL ORDINARIA CEBEK 2019
Nos sentimos orgullosísimas/os de nuestra compañera Begoña Puente, que ha formado parte del proyecto de mentorización Inspira Steam.
Este proyecto ha salido ganador del Premio a la mejor iniciativa de voluntariado en el ámbito educativo, impulsado por la Universidad de Deusto para el fomento de la vocación científico-tecnológica entre las niñas.
Ha estado basado en acciones de sensibilización y orientación impartido por mujeres profesionales de forma voluntaria entre alumnado de educación primaria.
El pasado lunes 10 de Diciembre Juritecnia celebró su 30 aniversario en el Edificio Sota de Bilbao.
Al evento asistieron multitud de personas relacionadas con nuestra actividad y nuestra historia, entidades y organizaciones, «colegas» del pasado que quisieron compartir un día tan especial.
Contamos con la participación de Iñaki Garcinuño Zabala, Presidente de CEBEK, y Carolina Pérez Toledo, Presidenta de AED y Vicepresidenta de CEBEK, que nos hablaron de la Responsabilidad Social y Empresarial, la Igualdad de Género y el compromiso y actuación de ambas instituciones en estas áreas.
Vivimos un recorrido en el tiempo durante estos 30 años de vida de Juritecnia, desde aquel año 1988 donde Fernando Del Campo López y Jesús Arturo Santamaría López arrancaron esta andadura. Y lo hicimos con testimonios, experiencias, videos y anécdotas a través de distintas personas del equipo que fueron subiéndose al barco en las distintas etapas.
Como colofón pudimos disfrutar de un ameno café salado donde pudimos conversar con toda la familia que nos quiso acompañar en un día tan especial, muchísimas gracias a todos y todas por estar con Juritecnia en esta celebración mágica, fue un día que nunca olvidaremos. URTE ASKOTARAKO!
Juritecnia participará en el almuerzo-coloquio que CEBEK ha organizado con la colaboración de la Fundación Woman Forward, el lunes, 17 de setiembre de 2018, a las 14:00 horas en el Hotel Meliá de Bilbao.
En el mismo, se tratará sobre buen gobierno corporativo en la empresa a través de la diversidad, de la mano de Denise Wilson, CEO de la actual Review británica del mundo empresarial, la Sir Alexander-Hampton Review, dependiente del “Home Office” y del Ministerio de Industria.
El objetivo es trasladar al empresariado vizcaíno la creación de valor, la competitividad y las buenas prácticas británicas, que consideramos muy útiles para poner en marcha estrategias que promuevan la diversidad en los consejos con el fin de que permitan conseguir que la recomendación sobre diversidad de género de la CNMV para 2020, sea una realidad. El Reino Unido, desde que en el 2012 se iniciaron las actuaciones, ha pasado de un 12% de feminización en los consejos a un 32% actualmente, y de un 10% en los comités de dirección a un 20% del Footsie 350. Cifras muy distantes de nuestro 11,8% en la alta dirección y un 17% en las cotizada.
El Palacio de Congresos Europa, de Vitoria-Gasteiz, albergará el “1er Congreso Internacional de Empleo: Retos para un gran cambio”. Desde el 5 al 7 de noviembre, de la mano de expertos internacionales analizaremos “Los cambios en el mundo y su impacto en el empleo”; “El futuro de las políticas públicas de Empleo e Inclusión”; y “El papel de los agentes generadores de empleo”.
Vitoria-Gasteiz, capital de Euskadi, ofrece un escenario perfecto para esos días de trabajo y mostrar su atractivo urbano, cultural y social. Se debatirán temas relacionados con las ocupaciones laborales tradicionales, la necesidad de formar en nuevos tipos de trabajos, las nuevas ideas de trabajos basados en proyectos; los tradicionales empleos asalariados y el ascenso de personas trabajadoras independientes, la digitalización favorecedora del trabajo más allá de las empresas, la dedicación y participación en la empresa, la oferta local y la oferta global; las plataformas; la creatividad y la iniciativa, las organizaciones laborales flexibles.
Para más información: http://www.congresointernacionalempleoeuskadi2018.eus
Hoy Juritecnia ha asistido en CEBEK a la Charla Informativa sobre «La evaluación y certificación de conocimientos lingüísticos según el MCERL y su aplicación en las políticas activas de empleo europeas».
Aquí te dejamos algunos datos de interés:
Juritecnia estará presente en un nuevo «Desayuno Enpresan Bardin», que tendrá lugar:
– Fecha: Miércoles, 4 de Julio de 2018
– Horario: de 09:00 a 11:00 horas
– Lugar: Gran Vía, 50-5ª Plta. – CEBEK
En el marco general del Proyecto Enpresan Bardin para el impulso de la igualdad en las empresas de Bizkaia, entre otras actuaciones, hemos creado este espacio con el objeto de establecer una red que facilite el contacto permanente de las personas comprometidas con la Igualdad de mujeres y hombres en las Empresas y, más concretamente, impulsar la presencia de mujeres en los Órganos de Gobierno de CEBEK y de sus Asociaciones miembro.
Estos desayunos pretenden además de la aproximación a otros puntos de vista, crear un clima favorable y sostenible que genere un efecto notorio sobre la igualdad en nuestro tejido empresarial.
“La igualdad, objetivo de la empresa”. Ponente: PAULA MATTIO, Directora de «Aleph Comunicación Más MKT de Personas» y autora del libro “La igualdad, objetivo de la empresa”.
Ayer participamos en un interesante debate en Radio Euskadi, ¿Funcionario o Emprendedor?.
Una de nuestras compañeras y profesora de las oposiciones de justicia y una de sus alumnas responden a diversas cuestiones y cuentan su experiencia en el mundo de las oposiciones.
Os animamos a escuchar el programa, a nosotras nos encontrareis aproximadamente en los últimos 14 minutos:
http://www.eitb.eus/es/radio/radio-euskadi/programas/boulevard/detalle/5548279/debate-opes-desincetivan-emprendizaje/
Desde la Diputación Foral de Bizkaia y el Ayuntamiento de Bilbao, os queremos invitar a participar en nuestra V Jornada de la Red denBBora Sarea (www.denbbora.net) espacio público / privado que está recogiendo experiencias y buenas prácticas de innovación en los nuevos usos del tiempo en las organizaciones de Bilbao y Bizkaia.
Más información en: http://www.denbbora.net/images/jornadas/jornada.htm
Fecha: Miércoles, 14 de febrero de 2018
Horario: de 09:00 a 11:00 horas
Lugar: Gran Vía, 50-5ª Plta. – CEBEK
¡QUIERO INSCRIBIRME!
En el marco general del Proyecto Enpresan Bardin para el impulso de la igualdad en las empresas de Bizkaia, entre otras actuaciones, hemos creado este espacio con el objeto de establecer una red que facilite el contacto permanente de las personas comprometidas con la Igualdad de mujeres y hombres en las Empresas y, más concretamente, impulsar la presencia de mujeres en los Órganos de Gobierno de CEBEK y de sus Asociaciones miembro.
Estos desayunos pretenden además de la aproximación a otros puntos de vista, crear un clima favorable y sostenible que genere un efecto notorio sobre la igualdad en nuestro tejido empresarial.
En esta ocasión, tendremos la oportunidad de aproximarnos a los ODS (Objetivos de Desarrollo Sostenible), 17 objetivos para transformar nuestro mundo. En 2015, la ONU aprobó la Agenda 2030 sobre el Desarrollo Sostenible, una oportunidad para que los países y sus sociedades emprendan un nuevo camino con el que mejorar la vida de todos y todas, sin dejar a nadie atrás.
PROGRAMA:
09:00 Presentación
09:15 Ponencia “Las Mujeres Empresarias y Directivas, claves para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible”
10:00 Preguntas y debate
11:00 Clausura
¡QUIERO INSCRIBIRME!
El Gobierno Vasco reconoce con el Diploma a la Gestión Avanzada a aquellas organizaciones que reciben el servicio de Contraste externo de Euskalit y demuestran su compromiso de desarrollar los elementos que componen la Gestión Avanzada.
El acto de entrega ha tenido lugar esta tarde durante la gala organizada por Euskalit en el Kursaal de San Sebastián. Nuestra directora Mª José de diego ha sido la encargada de recoger el diploma, acompañada de nuestro compañero Jon López. Con la consecución de este reconocimiento reafirmamos nuestro compromiso con la calidad como una de nuestras principales lineas estratégicas y nos convertimos en un centro referente en materia de calidad.
JORNADA 8 DE MARZO, DÍA INTERNACIONAL DE LAS MUJERES
¡Pon la pieza que falta!
A la mayoría nos suenan los nombres de Isaac Newton, Platón, Pitágoras, Albert Einstein, Nelson Mandela, Charles Darwin, Nicolás Copérnico, Aristóteles, Mahatma Gandhi o Karl Marx. Sabemos que son nombres de grandes científicos, filósofos, pensadores, intelectuales de nuestra historia. Sin embargo, puede que no nos suenen tanto nombres como Marianne Brandt, Mary Jackson, Simone de Beauvoir, Dorothy Vaughan, Marianne Stokes, Ernestina de Champourcín, Rosa Chacel, Huda Sha’arawi, Marie Bracquemond o Marion Donovan. Todas ellas figuras ocultas, pero no por ello, poco importantes.
Con motivo del 8 de Marzo, Día Internacional de las Mujeres, desde Juritecnia queremos visibilizar a las mujeres que han contribuido a cambiar el rumbo de la Historia.
JORNADA 8 DE MARZO
Visualización de “Nosotras” del Programa Salvados (Jordi Évole)
Reflexión conjunta del programa
Búsqueda de información sobre las mujeres que aparecen en las piezas.
Trabajo en grupo en cada aula.
Puesta en común en el mural (Puzzle de la Historia)
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