Hasiera »
Enpresei prestakuntza emateko erronkak konpontzen ditugu
Badakigu egungo enpresa-ingurunean etengabeko prestakuntza funtsezkoa dela hazkunderako eta arrakastarako.
Hala ere, gure ustez, erronka bat ere izan daiteke. Denbora faltagatik, kostu handiengatik edo taldea motibatuta mantentzeko zailtasunagatik, zuri laguntzeko gaude hemen.
Gure prestakuntza-zentroan, zure eta zure taldearen beharretara egokituko diren irtenbide pertsonalizatuak eskaintzeko konpromisoa hartzen dugu. Elkarrekin, oztopo horiek gainditu eta ziurtatu dezakegu zure enpresako pertsona guztiek kalitatezko prestakuntza jasotzeko aukera izango dutela, garapen profesionala eta pertsonala sustatzeko.
Egin dezagun
prestakuntza
esperientzia
eraldatzaile bat
zure taldearentzat!
Zerk geldiarazten du zure enpresako prestakuntza?
Denbora falta prestakuntza – rako?
Zure sektorea etengabe eguneratzeko beharra?
Langileen motibazio txikia?
Prestakuntza-programa garestiak?
Aurrerapenaren jarraipenik eta ebaluaziorik eza?
Ez duzu hezitzaile kualifikaturik aurkitzen?
Enpresen prestakuntzarako ikuspegi osoa eta pertsonalizatua eskaintzen dugu.
Gurekin, prestakuntza-erronkak gainditzea errazagoa eta eraginkorragoa da. Zer eskaini diezazukegu?
- Enpresak prestatzeko gure irtenbide integrala
- Prestakuntza-programa malguak eta pertsonalizatuak, zure ekipoaren eskuragarritasunaren arabera.
- Prestakuntza-paketeak prezio lehiakorretan eta ordaintzeko aukera malguak. Jakina, FUNDAEk hobaritutako prestakuntza.
- Edukia hobeto atxikitzeko irakaskuntza-metodo interaktiboak eta praktikoak.
- Sektoreko azken joerak eta teknologiak sartzeko erregularki eguneratutako ikastaroak.
- Langile bakoitzaren ezagutza-mailari egokitutako aurretiazko ebaluazioak eta prestakuntza-programak.
- Aurrerapenaren jarraipena eta ikaskuntzaren etengabeko ebaluazioa egiteko tresnak.
- Beren arloan esperientzia eta ziurtagiri aitortuak dituzten irakasleak.
- Enpresaren helburu estrategikoekin bat datozen prestakuntza-programak garatzea.
- Prestakuntzako inbertsioaren itzulera neurtzeko ebaluazio-txosten zehatzak eta metrikak.
Handitu zure taldearen produktibitatea, motibazioa eta enpresarekiko konpromisoa hobetuz
Hasi gaur eta jakin nola lagun diezazukeen enpresei ematen diegun prestakuntzak zure enpresa-helburuak lortzen.
Enpresentzako prestakuntza-zerbitzuak
Sustatu zure taldearen potentziala gure prestakuntza-programa espezializatuekin.
Gure irtenbideak zure beharretara egokitzen ditugu, zure enpresaren arrakasta eta etengabeko hazkundea ziurtatzeko.
Enpresentzako prestakuntza
PRESTAKUNTZA-AHOLKULARITZA
Taldearentzako prestakuntza-beharrak eta metodo egokienak identifikatzea.
Enpresentzako prestakuntza
PRESTAKUNTZAREN KUDEAKETA INTEGRALA
Emaitzen analisia, diseinua, abiaraztea, jarraipena eta ebaluazioa
Enpresentzako prestakuntza
IN COMPANY PRESTAKUNTZA
Hobetu zure taldearen trebetasunak bere lan-ingurunean, erosotasuna eta eraginkortasuna bermatuz.
Enpresentzako prestakuntza
PRESTAKUNTZA HOBARIDUNA FUNDAE
Gaitu zure taldea kostu gehigarririk gabe, zure enpresarentzat erabilgarri dauden prestakuntza-kredituak erabiliz
Enpresentzako prestakuntza
ESPEZIALIZAZIO-IKASTAROAK
Zure sektorearen behar espezifikoak asetzeko eta hazkunde profesionala sustatzeko diseinatutako ikastaroak.
Enpresentzako prestakuntza
EMATEKO MODALITATEA
Modalitate egokia aukeratzea: aurrez aurrekoa, Online, E-learning edo blended learning
Gure ikastaroetako bati buruzko informazioa behar duzu?
Bete formularioa eta zurekin harremanetan jarriko gara lehenbailehen
Fundaeren prestakuntza hobaridunari buruzki ohiko galderal
Zertan datza FUNDAEren prestakuntza hobariduna?
FUNDAEren prestakuntza hobaridunari esker, enpresek beren langileen trebakuntza finantzatu dezakete, Gizarte Segurantzako kotizazioetan deskontuak eginez.
Zein dira FUNDAEk ikastaroei hobariak emateko irizpideak?
Ikastaroek ofizialki egiaztatuta egon behar dute, baina prestakuntza nahieran ere eska daiteke, baldin eta lanpostuarekin zerikusia badu eta gutxienez bi orduko iraupena badu, eta enpresa-jarduerarekin eta enplegatuen eginkizunekin lotuta badago.
Nola zehazten da FUNDAEn hobaridun prestakuntzarako kreditu erabilgarria?
Kreditua aurreko urteko Gizarte Segurantzako kotizazioen arabera kalkulatzen da, eta enpresek FUNDAEren plataforman egiazta dezakete kreditua.
Ba al dago erabili gabeko FUNDAEren prestakuntza-kreditu hobariduna metatzerik?
Bai, 50 langile baino gutxiago dituzten enpresek erabili gabeko kreditua metatu dezakete beste bi urterako.
Zein da FUNDAEn prestakuntza-hobariak kudeatzeko prozesua?
Enpresek zuzenean kudea ditzakete hobariak, edo kanpoko gestoria espezializatu bati edo Juriteknia gisa behar bezala egiaztatutako Erakunde Antolatzaile bati eskuordetu diezaiokete zeregin hori.
Online ikastaroek hobaririk jaso al dezakete FUNDAEren bidez?
Bai, baldin eta online ikastaroak plataforma homologatuetan egiten badira eta FUNDAEren baldintzak betetzen badituzte.
Zer dokumentu behar dira FUNDAEren hobaridun prestakuntza izapidetzeko?
Prestakuntza-taldearen NANa eta izen osoa behar dira, bai eta prestakuntza-ekintzaren alta-dokumentazioa eta beste dokumentu garrantzitsu batzuk ere, hala nola erakunde antolatzailearen eta prestakuntza jasoko duen enpresaren arteko lankidetza-hitzarmena.
Zein da FUNDAEk hobaritzen duen ikastaro bateko parte-hartzaileen muga?
Ikastaro batek enpresa-talde bereko 30 langilerentzako hobaria eman dezake.
¡Urrutiko prestakuntzak hobaria izan al dezake FUNDAEren bidez?
Ez, urrutiko prestakuntzak ez ditu betetzen FUNDAEk hobaria jasotzeko egungo baldintzak.
Zer gertatzen da ikastaroa hasi aurretik FUNDAEren hobaria kudeatzen ez bada?
Ezinbestekoa da prestakuntzaren alta ikasturtea hasi aurretik izapidetzea, gutxienez 7 eguneko hobaria izan dezan.
Hobaridun prestakuntzako zenbat ordu baimentzen dira egunean FUNDAEren arabera?
Eguneko gehienez 8 prestakuntza-orduko hobaria eman daiteke.
Zer kostu estal daitezke FUNDAEren prestakuntza hobaridunarekin?
Hobariak matrikula, material didaktikoa eta prestakuntzari lotutako beste gastu batzuk estal ditzake.
Nola egiten da jarraipena eta ebaluazioa FUNDAEk hobaritutako ikastaroetan?
Ikastaroek ebaluazioak eta ikasleen aprobetxamenduaren ziurtagiria jaso behar dituzte.
Zer gertatzen da enpresa batek ez baditu bere zerga-betebeharrak betetzen FUNDAEren prestakuntza hobaridunari dagokionez?
Enpresak egunean egon behar du zerga-betebeharrekin, prestakuntza hobariduna jaso ahal izateko.
Probaldian dauden langileek parte har dezakete FUNDAEren prestakuntza hobaridunean?
Bai, baldin eta Gizarte Segurantzan alta emanda badaude, probaldian dauden langileei hobaria eman dakieke.
FUNDAEren bidez hizkuntza-ikastaroek hobaria izan dezakete?
Bai, baldin eta hizkuntza-ikastaroak enpresaren beharrekin eta langilearen lanpostuarekin lotuta badaude.
Zer gertatzen da ikastaro batek ez baditu betetzen hobaria jasotzeko FUNDAEren baldintzak?
Ikastaro batek baldintzak betetzen ez dituela antzematen bada, hobaria ukatu edo ezeztatu egin daiteke, eta enpresak funtsak itzuli beharko lituzke.
Nola aukeratu FUNDAEren hobaridun prestakuntzarako ikastaro egokia?
Funtsezkoa da egiaztatutako ikastaroak aukeratzea eta enpresaren prestakuntza-behar espezifikoekin bat etortzea.
Zer da kofinantzaketa pribatua FUNDAEren prestakuntza hobaridunean eta noiz aplikatzen da?
5 langile baino gehiago dituzten enpresek ikastaroaren kostu osoaren ehuneko bat eman behar dute baterako finantzaketa pribatu gisa.
Espainiatik kanpo egindako prestakuntzari FUNDAEk hobaria eman diezaioke?
Ez, Espainiako lurraldean egindako prestakuntzari baino ez zaio hobaria ematen.
