09 de Agosto de 2022
BASES GENERALES DE LOS PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN DEL AYUNTAMIENTO BILBAO
se ha publicado el anuncio del Excmo. Ayuntamiento de Bilbao relativo al Acuerdo de la Junta
de Gobierno de la Villa de Bilbao de 27 de julio de 2022, por el que se aprueban las bases generales que han de regir los procesos selectivos especiales y excepcionales de estabilización.
05 de Julio de 2022
AYUNTAMIENTO BILBAO SUBALTERNO: EXAMEN INSTRUCCIONES
Se ha publicado el anuncio relativo a la celebración del primer y segundo ejercicio en las oposiciones Ayuntamiento Bilbao Subalterno. En el siguiente enlace puedes consultar las instrucciones para la realización del ejercicio. Son importantes para el desarrollo del ejercicio. Consulta aquí las instrucciones.
18 de Mayo de 2022
BATERIA DE PREGUNTAS AYUNTAMIENTO DE BILBAO
12 de Mayo de 2022
AYUNTAMIENTO DE BILBAO: CONVOCATORIA OPE
Anuncio del Excmo. Ayuntamiento de Bilbao relativo a la aprobación de las Bases del proceso selectivo para la provisión de 28 plazas de Administrativa/o 25 de ellas con perfil lingüístico 2 de euskera preceptivo, mediante el sistema de acceso libre por concurso-oposición, y la convocatoria de dicho proceso selectivo.
La solicitud, junto con el abono de la tasa correspondiente, deberá cumplimentarse durante el plazo de 20 (veinte) días hábiles contados a partir del siguiente a aquel en que aparezca la publicación del anuncio de la presente convocatoria en el Boletín Oficialdel Estado. A estos efectos, además de los domingos y festivos, los sábados no tendrán consideración de día hábil.
A) Fase de oposición
La oposición consistirá en la realización de tres ejercicios, los dos primeros obliga-torios y eliminatorios, y el tercero obligatorio y eliminatorio, en el caso de las plazas con perfil lingüístico 2 de euskera preceptivo, y voluntario y no eliminatorio en el resto de lasplazas.
Primer ejercicio Obligatorio y eliminatorio. Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 100preguntas tipo test, de las cuales únicamente 90 serán evaluables y 10 de reserva, con cuatro respuestas alternativas, siendo sólo una de ellas la correcta, determinadas por el Tribunal, en el tiempo máximo que el mismo determine. De dicho cuestionario, las 15 primeras preguntas (preguntas de la 1 a la 15) se ex-traerán de entre una batería de preguntas previamente publicada, basadas en las materias comprendidas en la parte I (parte general – temas del 1 al 8) del programa anexo. Las siguientes 75 preguntas (preguntas de la 16 a la 90) serán propuestas por el tribunal, basadas en la parte II (parte específica – temas del 9 al 40), y no serán previamente publicadas. Las 10 últimas preguntas son consideradas preguntas de reserva y únicamente se tendrán en cuenta si alguna de las 90 primeras es anulada. Serán tenidas en cuenta en estricto orden, de la 91 a la 100, independientemente de que la o las preguntas anuladas pertenezcan a una u otra parte del temario. Cada respuesta correcta se valorará con 1,00 (un) punto y cada respuesta errónea se penalizará con -0,33 (treinta y tres centésimas) puntos, de modo que la máxima puntuación directa alcanzable será de 90,00 (noventa) puntos, equivalentes a 20,00 (veinte) puntos de puntuación final. Las preguntas no contestadas y las respuestas dobles no tendrán penalización. Este ejercicio se calificará entre 0,00 (cero) y 20,00 (veinte) puntos, quedando automáticamente eliminadas las personas aspirantes que no alcancen un mínimo de 10,00 (diez) puntos.
Segundo ejercicio Obligatorio y eliminatorio. De carácter práctico, que consistirá en resolver un cuestionario de 50 preguntas tipo test, de las cuales únicamente 40 serán evaluables y 10 de reserva, relativas a uno o varios supuestos prácticos propuestos por el tribunal, relacionados con la parte II temario anexo, en el plazo máximo que establezca el tribunal. La respuesta correcta valdrá 1,00 (un) punto y la incorrecta penalizará con -0,33 (treinta y tres centésimas) puntos, de modo que la máxima puntuación directa alcanzable será de 40,00 (cuarenta) puntos, equivalentes a 20,00 (veinte) puntos de puntuación final. Este ejercicio se calificará entre 0,00 (cero) y 20,00 (veinte) puntos, quedando automáticamente eliminadas las personas aspirantes que no alcancen un mínimo de 10,00 (diez) puntos. Si el tribunal lo estima pertinente, podrá acordar la celebración sucesiva de los dos primeros ejercicios en una misma jornada, otorgando en este caso, el tiempo de des-canso entre pruebas que considere oportuno. En este caso, el segundo ejercicio solo será corregido y calificado a las personas aspirantes que hayan resultado aptas en la calificación definitiva del primer ejercicio.
Tercer ejercicio (prueba de euskera)
Las presentes bases específicas regirán, junto con las vigentes bases generales, el presente proceso selectivo que se convoca por el sistema de acceso libre, mediante concurso-oposición, para la provisión de 28 plazas de administrativa/o, pertenecientes al grupo de clasificación profesional C, subgrupo C-1, 25 de ellas con perfil lingüístico 2 de euskera preceptivo, integradas en la escala de administración general, subescala administrativa, dotadas con las retribuciones correspondiente al subgrupo c-1, correspondientes a la oferta de empleo público de los años 2019, 2020, 2021 y 2022.
Para más información, puedes ver todos los detalles aquí: AYUNTAMIENTO DE BILBAO: CONVOCATORIA OPE
24 de Marzo de 2022
Oposiciones – Anuncio de OPE para el Ayuntamiento de Llodio
El equipo de gobierno del Ayuntamiento de Laudio ha aprobado este viernes en la Junta de Gobierno Local una nueva convocatoria de oposiciones públicas, con 36 nuevas plazas.
Esta nueva convocatoria de Oferta Pública de Empleo está muy condicionada por la nueva “Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público”, que ha abierto un nuevo sistema para desarrollar ofertas de empleo y posibilitar la estabilización de personal interino. “Esta nueva convocatoria de Oferta Pública de Empleo combina algunos puestos a estabilizar con el sistema habitual de OPE, si bien cualquier persona puede apuntarse a cualquiera de los procesos, independientemente de su experiencia previa”
“A lo largo de 2022 se abrirá el plazo para apuntarse a los dos procesos con mayor número de plazas, los de personal administrativo y peones/as especialistas de obras”, ha añadido el edil.
Considerando las convocatorias de 2020 y 2022 de manera conjunta, los 70 puestos de trabajo se reparten así:
Puedes consultar también los grupos abiertos en Juritecnia para las Oposiciones de Ayuntamiento de Bilbao
13 de Octubre de 2021
Comunicación informativa de previsión de fechas de examen NO ANTES DE MARZO DE 2022.
Más información en el link siguiente: https://ope.bilbao.eus/documentos/OPE/Estatico//Avisos/1055_0.pdf
17 de Enero de 2022
La Junta de Gobierno Local con fecha 14 de diciembre de 2021, ha adoptado el siguiente acuerdo:
«Aprobar la Oferta de Empleo Público del año 2021, que incluye las plazas vacantes de la plantilla del personal funcionario
que se recogen en el anexo 1.»
Puedes ver todos los detalles aquí: VER APROBACIÓN AYTO SAN SEBASTIÁN
13 de Octubre de 2021
Comunicación informativa de previsión de fechas de examen NO ANTES DE MARZO DE 2022.
Más información en el link siguiente: https://ope.bilbao.eus/documentos/OPE/Estatico//Avisos/1055_0.pdf
17 de Agosto de 2021
El Concejal Delegado del Área de Cultura y Gobernanza, en virtud de las facultades conferidas por Resolución de la Alcaldía de 15 de junio de 2019, y por Acuerdo de la Junta de Gobierno Local de 15 de junio de 2019, por Resolución de 28 de julio de 2021,ha dispuesto lo siguiente:
«Primero: En el temario anexo, deben ser eliminados los temas 4, 5, 9, 14 y 15. Quedando el nuevo temario renumerado correlativamente y, en consecuencia, el primer ejercicio de la fase de oposición recogido en la base sexta:
“Primer ejercicio (20 puntos): Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de 100 preguntas tipo test, de las cuales únicamente 90 serán evaluables y 10 de reserva, con cuatro respuestas alternativas, siendo sólo una de ellas la correcta, determinadas por el Tribunal, en el tiempo máximo que el mismo determine. De dicho cuestionario, las 30 primeras preguntas se extraerán de entre una batería de preguntas previamente publicada, basadas en las materias comprendidas en la parte I (parte común-temas del 1 al 6) del programa Anexo. Las restantes 60 preguntas evaluables serán propuestas por el Tribunal, basadas en la parte II (parte específica-temas del 7 al 10) y no serán previamente publicadas.
Puedes ver aquí la publicación del BOB: modificación de las Bases del proceso selectivo para la provisión de 82 plazas de Subalterno/a
16 de Junio de 2021
24 de Marzo de 2021
2 de Diciembre de 2020
15 de Julio de 2020
Comunicación informativa de previsión de fechas de examen para la provisión de 82 plazas de Subalterno y de 32 plazas de Trabajador/a Social
Como continuación al anuncio publicado en fecha 11 de junio de 2020 y atendiendo a las fechas en las que nos encontramos, en pleno período vacacional, se comunica que las pruebas relativas a los procesos selectivos para la provisión de 82 plazas de Subalterno y de 32 plazas de Trabajador/a Social NO se celebrarán antes del mes de octubre de 2020.
11 de Junio de 2020
Reanudación procesos selectivos Ayto de Bilbao https://ope.bilbao.eus/documentos/OPE/Estatico//Avisos/610_0.pdf Se informa a todas las personas interesadas en los distintos procesos selectivos de que una vez finalizada la interrupción de plazos administrativos, derivada del Real Decreto 463/2020, de 14 de marzo, por el que se declaró el Estado de Alarma para la gestión de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19, los procesos selectivos convocados por el Ayuntamiento de Bilbao que se encuentran en trámite, se reanudarán de acuerdo a la siguiente planificación: El proceso para la provisión en propiedad de plazas de BOMBERO/A, se prevé la realización del 3º ejercicio (prueba psicotécnica) durante el presente mes de Junio. Los procesos para la provisión en propiedad de plazas de ARQUITECTO/A TÉCNICO/A, INGENIERO/A y VETERINARIO/A, se prevé la realización de los correspondientes ejercicios durante el mes de Julio. En los restantes procesos convocados, la realización del primer ejercicio se prevé para después del verano. Las fechas concretas para cada proceso serán oportunamente publicadas conforme a las Bases Específicas de cada convocatoria y las Bases Generales de convocatoria para la provisión en propiedad de plazas de plantilla del Excmo. Ayuntamiento de Bilbao (BOB nº 240 de 20.12.2016). En todo caso, los anuncios se publicarán en la página web https://ope.bilbao.eus. En Bilbao, a 11 de junio de 2020.
