GURE BLOGA

Enplegurako prestakuntza
cómo diferenciarte a la hora de buscar y encontrar empleo

Nola bereizi gainerakoetatik: lana bilatzerakoan nabarmentzeko gakoak

, ,
Imajinatu ehun hautagaitza jasotzen dituen lan-eskaintza bat; antzeko ehun curriculum, antzeko prestakuntzekin eta “pertsona proaktiboa eta talde-lanerako gaitasun handikoak” bezalako esaldi kalkatuekin. Eskaera pila horren aurrean, zerk eragiten du hautatzaileak zugan arreta jartzea, eta ez beste norbaitengan? Desberdintasuna da erantzuna. Izan ere, lan-merkatu lehiakor batean, nabarmentzea ez da kapritxo hutsa, baizik eta elkarrizketara pasatzearen edo […]
Info gehiago
guia completa cómo leer una nómina

Nola irakurri nomina bat: Zure soldataren kontzeptu bakoitza ulertzeko behin betiko gida

,
Hilero jasotzen duzu zure nomina, baina… Jakingo zenuke lerro bakoitzak zer esan nahi duen azaltzen? Jende askorentzat zifraz eta deszifratzen zailak diren kontzeptuez betetako dokumentua da, eta horregatik askotan ez dakigu behar bezala ordaintzen diguten ala ez. Berri ona da, egitura ulertzen duzunean, nomina bat irakurtzea dirudiena baino askoz errazagoa dela. Nomina baten hiru atalak […]
Info gehiago
qué son los stakeholders y porqué conviene que lo sepas para el mundo laboral

Zein dira stakeholderak eta zergatik komeni da horiek lan-munduan ezagutzea

,
Stakeholders ingelesezko hitz horietako bat da, gero eta bilera, lan-eskaintza eta enpresa-plan gehiagotan agertzen dena. Eta, jargoi korporatiboa badirudi ere, atzean dagoen kontzeptua sinplea da, oso erabilgarria eta ia edozein lani aplika dakiokeena. Erakunde bateko stakeholder-ak nortzuk diren ulertzea eta haiekin harremanak izaten jakitea oso baloratua dago egungo lan-merkatuan. Zer dira stakeholder-ak? Stakeholderren itzulpen ohikoena […]
Info gehiago
beneficios del home office porqué lo eligen

Home office-aren onurak: telelana gure artean geratzeko iritsi da

, ,
Pandemia garaian larrialdiko irtenbide gisa hasi zena lan egiteko modu normalizatuagoa bihurtu da. Home office, edo telelana, jada ez da bitxikeria bat, ezta esperimentu bat ere: Espainiako lan-panoraman erabat instalatutako modalitatea da, gozatzen dutenek eta, gero eta gehiago, eskaintzen duten enpresek baloratzen dutena. Artikulu honetan bere onura nagusiak errepasatuko ditugu. Telelana Espainian: errealitate finkatua Zenbakiek […]
Info gehiago
la importancia del trabajo en equipo en el mercado laboral

Talde lana: lan merkatuan aldea markatzen duen lehia

, ,
Ia lan-elkarrizketa guztietan errepikatzen den galdera bat dago: “Nola moldatzen zara taldean lan egiten?“. Izan ere, zure lanbidea menderatzen baduzu ere, gaur egun ia inork ez du erabateko bakardadean lan egiten; proiektu partekatuak, diziplina anitzeko taldeak, sailen arteko lankidetza eta baita enpresen artekoa ere… Talde lana “plus” bat izateari utzi dio curriculumean, eta enpresek gehien […]
Info gehiago
septiembre es el momento ideal para buscar empleo

Iraila da lana bilatzeko eta prestatzen jarraitzeko unerik onena

, ,
Zalantzarik gabe, irailak badu zerbait berezia; oporretatik itzultzea, estreinatzeke dagoen agenda, urteko beste hilabeterik ez duen “hutsetik hasteko” sentsazio hori, agian urtarrila izan ezik. Horregatik, hain zuzen ere, iraila da zure ibilbide profesionalari bira emateko urteko unerik onenetarikoa. Denbora badaramazu lanez aldatzeko, lan-merkatura itzultzeko edo aukera hobeak lortzeko prestatzeko asmotan, hau da zure unea. Jarraian […]
Info gehiago
boreout aburrimiento en el trabajo y cómo cambiarlo

Zure lanak aspertzen bazaitu, ez zara huts egiten ari: aldaketa bat eskatzen ari zara

, ,
Ia inork ozenki aitortzen ez duen sentsazio bati buruz hitz egin nahi dugu: goiz erdian erlojuari begiratu eta oraindik lanaldia ixteko ordu gehiegi falta zaizkizula konturatzea. Edo zereginak errepikatzea, ezer berririk ez ikastea, lan guztiak begiak itxita egin ditzakezula sentitzea… Eta gero, erru famatua sentitzea; “munduan gertatzen ari den guztiarekin, zertaz kexatu naiteke?“. Goazen gaiari […]
Info gehiago
mejora tu empleabilidad y aumenta tu valor en el mercado laboral

Horrela hobetu dezakezu zure enplegagarritasuna eta lan-merkatuan zure balioa handitu

, ,
Enplegagarritasuna ez da lana izatea: aukerak izatea baizik. Enplegua aurkitzeko, mantentzeko eta, hala badagokio, atzean geratu gabe norabidea aldatzeko gaitasun hori da. Abiadura bizian eraldatzen den lan-merkatuan, gaitasun hori lantzea egin dezakezun inbertsiorik onenetako bat bihurtu da. Berri ona da enplegagarritasuna ez dela sortzen den ezaugarri bat, baizik eta eraikitzen den ezaugarri bat. Zergatik axola […]
Info gehiago
alinear empleo bienestar y futuro con juritecnia

Zurekin bat datorren lana: nola lerrokatu enplegua, ongizatea eta etorkizuna

,
Lana aurkitzea eta zure lana aurkitzea ez da gauza bera. Lehenik eta behin, eskaintza bat onartu behar da, eta, bigarrenik, benetan norekin, nola bizi nahi duzun eta norantz joan nahi duzun uztartzen duen lana lortu behar da. Eta alde “txiki” horrek gehiago axola du dirudiena baino. Satate of the Global Workplace 2025 txostenaren arabera, Espainiako […]
Info gehiago
mejora tus competencias digitales con juritecnia

Gaitasun digitalak, Exceletik eta posta elektronikotik harago

, , ,
Edozein pertsonari konpetentzia digitalak zer diren galdetzen badiogu, litekeena da kalkulu-orriak erabiltzeaz, posta elektronikoa kudeatzeaz edo bideo-dei batean defendatzeaz hitz egitea. Eta, hori guztia kontuan hartuta ere, errealitatea da haratago joan behar dela. Azken batean, teknologiak dena zeharkatzen duen lan-merkatuan, gaitasun horiek lurzorua dira, ez sabaia. Badira beste gaitasun digital asko oharkabean pasatzen direnak, curriculum […]
Info gehiago
X
x